2021年度㉛ おかげさまで創業49周年を迎えました!

2022-03.23

弊社は3月23日をもちまして創業49周年を迎えることができました。

これもひとえに皆様方のご支援の賜物と心より感謝申し上げます。

社員一同、より一層精進して参りますので今後とも変わらぬご愛顧を賜りますようお願い申し上げます。

 

2021年度㉚ 健康経営セミナーを受講しました!

2022-03.16

3月15日、青森県がん・生活習慣病対策課様より、当社の健康経営ステップアップサポートをWEBにて実施していただきました!

当日は社長以下全役職者が出席し、講師として「弘前大学大学院医学研究科 社会医学講座 特任教授 中路 重之 様 」より、県の健康推進に関する取り組み事例の紹介や、県民性、企業に推奨する取り組み内容など、具体的なお話をしていただきました。

セミナーを受け、健康経営の根本は「社員のことを本気で考え、本人の心に響くように発信し続けること」が大切であると改めて感じました。

中路先生はじめ青森県がん・生活習慣病対策課の皆さま、ありがとうございました!

 

2021年度㉘ 3.11-12 現任教育実施

2022-03.15

3/11、12に今年度4回目となる現任教育を実施しました。

弘前市はコロナまん延防止重点措置の再延長により、会場が借りられず年度ぎりぎりとなってしまいましたが、感染対策を施したうえで無事開催できました。

3月11日は東日本大震災の発生から11年目でもあるので、講義前に犠牲となられた方への黙とうが捧げられました。

令和3年度最後の教育となり、講義では年度内で発生した事例研究を行い、来年度に向け目標を共有することができました。

また、今年度から現任教育とともに始めた「食のセミナー」も4回目となりました。

講師である㈱栄研 管理栄養士 山本様が、毎回当社向けに資料を用意していただき、社員の生活習慣改善やダイエットにチャレンジした者も居り、会社が期待する以上の効果が表れたと思います。有り難うございまいした!

 

       会場の様子

 

     山口社長の訓示

 

  ㈱栄研様による健康セミナー(4回目)

2021年度㉗ 健康経営優良法人2022 ブライト500の認定を頂きました!!

2022-03.09

3月9日、日本健康会議 より 健康経営優良法人2022(中小規模法人部門(ブライト500))の認定を頂きました!

ブライト500は昨年に続いての認定です! ※去年の記事はこちら

今回の認定企業数は全国で12,255社と、昨年より4,327社も増加しておりました。また、ブライト500は青森県で6社認定されており、昨年より4社少なくなってしまいましたが、全国的に健康経営に対しての意識が高まっていることを実感しています。

健康課題や環境改善はまだ残されておりますが、これからも認定を受けることが目的ではなく、社員の健康を企業の重要テーマとし取り組みを行って参ります!

 

※ 健康経営優良法人2022(ブライト500) 認定証

2021年度㉖ 体組成計と血圧計を本社・各勤務地へ配置しました!

2022-02.16

先日、社員の健康促進の取り組みの一環で、弘前市の補助事業を活用フィットネスジムと法人会員契約をしましたが、同じく事業のひとつで、本社と各勤務地へ体組成計と血圧計を購入し配置しました。

普段、家では体重や血圧を意識しなければ測ることはしませんが、職場にあると何気なく測りにいくものですね(笑)

体組成計は体重以外に体脂肪率や筋肉量も測れる、スマホアプリで計測結果も保存できます!血圧計は測りやすいように手首式にしました!

日頃から体調の変化を感じ見ることで意識が高まり、ますます健康な社員が増えることを期待します!

 

 

2021年度㉕ フィットネスジムと法人会員契約を締結しました!

2022-02.04

2月1日、弊社は社員の健康づくりの一環として、お取引様でもあります「Re: Re: Re: コンディショニング&フィットネスジム」と法人会員契約を締結しました!

今回の取り組みは、弘前市のライフ・イノベーション推進事業(健康経営促進)を活用し、一部費用の補助を受けました。また、同じく推進事業のひとつで、体組成計や血圧計を購入し、近々会社や各所属場所に配置します!

弊社は昨年11月に「社員の喫煙者ゼロ」を達成できたのですが、禁煙者の体重増加などによる健康診断の有所見者が増加傾向にありました…。

日常的に健康にかかわる機会を得られることで、社員の意識も高まり健康な社員が増えることを期待しています!

2021年度㉓ 山口社長が健康セミナーで当社の取り組み事例を発表しました!

2021-12.08

12月6日(月)、アクサ生命保険様主催のオンラインセミナー「健康経営フォーラム」にて、弊社健康経営の取り組み事例を発表する機会をいただきました!

山口社長から取り組みのきっかけや内容・効果について話をしましたが、オンラインでの発表が初めてであったため、うまくお伝えできたか不安でしたが、少しでも弊社取り組み事例が参加された皆様のご参考になれれば幸いです!

今後も経営理念である「健全経営」と「社員とその家族を守ります!」を達成できるよう全社一丸となって努めて参ります!